崗位職責：1、定期對中國人力資源管理進行網頁面美化及內容維護2、協(xié)助進行中國人力資源管理網宣傳推廣，增加注冊和訪問用戶；3、運用自媒體等資源，在傳統(tǒng)品牌推廣的基礎上做突破創(chuàng)新4、協(xié)助處理部門內部事務任職要求：1、熟悉網站設計及頁面美化2、熟悉自媒體營銷，文字能力強，能編寫新穎、有趣的宣傳文案3、有人力資源或者互聯(lián)網工作經歷者優(yōu)先

一、公司簡介理才網（www.dayhr.com），國內領先的企業(yè)一站式管理SaaS服務商，第四代移動互聯(lián)企業(yè)級應用開拓者。由“中國ehr十大風云人物”陳諫創(chuàng)建，核心團隊來自微軟、IBM、甲骨文、華為、騰訊、華潤等國內外百強企業(yè)。公司總部位于深圳，在北京、上海、長沙設有子公司。今年10月，理才網獲得復星昆仲、軟銀中國高達2億的A輪聯(lián)合投資，正處于黃金發(fā)展期。2016年10月，理才網獲得6億B輪融資，是迄今為止企業(yè)級saas服務領域最大金額的B輪融資。二、產品介紹旗下自主研發(fā)的dayHR平臺用戶量趕超500萬，企業(yè)客戶超1萬多家，新推出的daydao云平臺，致力于為企業(yè)提供一站式PaaS 管理平臺和HR SaaS解決方案，再次引領行業(yè)風潮。daydao突破人力資源管理的范疇，廣泛與SaaS解決方案友商合作，同時深化行業(yè)垂直應用，將持續(xù)為廣大企業(yè)提供全生命周期的企業(yè)管理服務和解決方案。daydao具備強大的數(shù)據(jù)挖掘與分析功能，能及時將大數(shù)據(jù)分析場景與結果推送到業(yè)務交互層，使用戶不再需要配置復雜、冗余、混亂的業(yè)務流程，也同時意味著用戶的所有SaaS應用在一個數(shù)據(jù)平臺上，利用系統(tǒng)的自動對焦和匹配分析功能，可直接、快速完成業(yè)務分析與處理，并真正實現(xiàn)云的智能化。在搶奪市場分秒必爭的今天，daydao幫助企業(yè)在信息獲取、專業(yè)分析、業(yè)務處理等方面處處先于對手贏得先機，將成為大、中型企業(yè)在互聯(lián)網+的潮流中轉型的首選。三、薪資福利公司擬于2019年上市，作為創(chuàng)業(yè)期員工，公司除了給予高于同行的薪資水平，同時對于志同道合的員工，還會給予極具誘惑力的股權激勵。公司福利形式多樣，不間斷供應的下午茶零食、每周2次的水果大餐，形式多樣的節(jié)日福利及員工活動，此外公司還給員工的父母親發(fā)生活費，高于國家10倍的獨生父母津貼費、以及考證考學歷的費用津貼，津貼比例高達70%。四、作息制度公司實行彈性工作時間，朝九晚六，雙休。加班享受調休、餐補及交通費用報銷。