崗位職責：1、 負責移動廣告相關(guān)產(chǎn)品的前端開發(fā)工作；2、 與PM/UE/QA默契配合，敏捷&高效的完成產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)，并積極主動推進項目進度；3、 持續(xù)研究前沿的web前端技術(shù)。任職資格：1、 大學本科以上學歷優(yōu)先，計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗；2、 熟悉各WEB瀏覽器特性，能快速準確解決各種兼容問題；3、 熟練運用HTML/CSS/JavaScript相關(guān)技術(shù)，能獨立完成頁面制作及前端交互功能開發(fā)；4、 熟悉HTML5/CSS3 技術(shù)，并能準確高效應(yīng)用在項目中；5、 熟悉W3C標準，對MVC，WEB語義化，模塊化有較深刻理解；6、 熟悉Linux，NodeJS, 7、 有后端開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司名稱：深圳市東信時代信息技術(shù)有限公司公司網(wǎng)址：www.donson.com.cn ? ? ? ? Donson 東信成立于2004年，專注于移動互聯(lián)網(wǎng)的研究，以移動技術(shù)為驅(qū)動，集移動技術(shù)研發(fā)、移動媒體運營、移動公關(guān)和整合營銷服務(wù)于一體，致力于中國區(qū)域市場和移動受眾的定向研究，為商業(yè)客戶提供移動跨媒體整合營銷傳播服務(wù)，是中國最大的本地移動營銷服務(wù)提供商。截至目前，公司總共有500名左右的員工，且東信已在國內(nèi)20多個重點城市設(shè)立本地化營銷分支機構(gòu)。 ? ? ? 發(fā)展歷程： ◆ ?2004年6月，donson東信成立；◆ ?2006年3月，與美國BERKELEY大學合作在硅谷成立移動媒體專項研究小組；◆ ?2011年3月，順利完成A輪融資，引入國際著名風險投資機構(gòu)DFJ（德豐杰-龍脈）戰(zhàn)略資本；◆ ?2012年，分別與美國的ALOHAR MOBILE、全球第二大移動廣告公司-印度INMOBI公司簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，共同研究開發(fā)基于位置和現(xiàn)實情景個人應(yīng)用和傳播業(yè)務(wù)；◆ ?2013年9月，東信以407.6%的三年增長率榮登“2013年德勤高科技 高成長中國50強”榜單；◆ ?2013年12月，東信以407.6%的三年增長率榮登“2013年德勤高科技 高成長亞太區(qū)100強”榜單；◆ ?2014年，順利完成B輪3000萬美元融資，本次融資由KPCB、DFJ、達晨創(chuàng)投等機構(gòu)聯(lián)合投資；◆ ?2015年，順利完成C輪1.125億元融資。◆ ?目前正在籌備上市工作。 我們可以為您提供：薪資待遇：有競爭力的薪資水平，年底雙薪，績優(yōu)者另發(fā)豐厚年終獎；作息時間： 7小時工作制，雙休；帶薪假期：法定節(jié)假日，6天以上年假，3天婚假，產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、產(chǎn)前檢查假，喪假等；員工關(guān)懷：年度免費全身體檢，員工生日送精美禮物，節(jié)日禮物;員工活動：每月每人享受部門活動經(jīng)費，團隊旅游，豐富的員工民間興趣團隊活動；員工發(fā)展：創(chuàng)建了“黃埔特訓營”“少林學藝”“華山論劍”等特色培訓項目，為員工提供內(nèi)外部培訓機會。設(shè)有完善的晉升機制，為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護航，如儲備干部培養(yǎng)機制等；員工激勵：年度評選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊等各類獎項評選；個性福利：員工生日當天，員工可提前2小時下班。員工子女生日當天，員工可提前2小時下班。 ......