職責描述：
1、負責生產供應鏈專項管理變革與技術人才培養(yǎng)工作，如質量類、精益類等；
2、負責業(yè)務案例萃取、形成內部案例與教材；
3、負責文化價值觀的提煉總結。

任職要求：
1、本科及以上學歷，良好的思考力，擅長歸納總結；
2、在HRBBP、培訓管理、人才發(fā)展方面有至少5年以上經驗；
3、擅長文案，有變革推動與企業(yè)文化策劃方面的經驗優(yōu)先；
4、擅長授課、引導技術、教練技術優(yōu)先。

邁瑞創(chuàng)始于1991年，是全球領先的醫(yī)療設備與解決方案供應商。

邁瑞總部設在中國深圳，在北美、歐洲、亞洲、非洲、拉美等地區(qū)的33個國家設有42家子公司，在中國設有32家分公司，雇員近10000名，形成了龐大的全球研發(fā)、營銷和服務網絡。

邁瑞融合創(chuàng)新，緊貼臨床需求，幫助世界各地人們改善醫(yī)療條件、降低醫(yī)療成本。

目前，邁瑞的產品與解決方案已應用于全球190多個國家，中國近11萬家醫(yī)療機構和95%以上的三甲醫(yī)院。