核心：
1、員工關系管理，如處理勞動關系，檔案管理，熟悉相關的法律法規(guī)，且處理過比較多的案例；
2、招聘實踐經驗豐富。

員工關系管理崗位職責：
1、根據公司現有編制及業(yè)務發(fā)展需求，制訂和完善公司各崗位說明書；
2、任職資格分析、組織人才甄選及參與招聘面試，建立高效的招聘流程；
3、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
4、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常工作事務；
5、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司的薪酬體系、績效激勵體系；
6、負責員工關系管理，員工錄用、調配、辭退(離職)、用工合同的簽訂及管理；
7、領導交辦的其他事項。

員工關系管理崗位要求：
1、本科以上學歷，人力資源、管理或相關專業(yè)；
2、5年以上人力資源經理工作經驗、豐富的招聘工作經驗；
3、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識并能熟練操作；
4、熟悉國家勞動法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)操守及團隊合作意識；
5、較強的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力、分析決策能力和較強的責任心。

地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華夏路30號富力盈通大廈

公司注冊資本1億元，是經國家工商局注冊成立的綜合型石油金融服務企業(yè)，是深圳石油化工交易所的優(yōu)秀會員單位和五星級服務機構。
公司面向國內外廣大投資者提供全天候石油化工產品電子交易服務、投資咨詢和管理服務。在石油化工投資行業(yè)具有先進的運營模式，國際化的管理團隊、標準化的服務體系和全面的風險控制能力，為投資者提供安全、快捷、高效的投資渠道和專業(yè)、多元、個性化的投資方案。
公司已先后在廣州、深圳、上海、北京、青島等一線城市設立多個服務中心。建立起以珠三角為核心輻射全國的服務網絡體系，迅速成長為國內最具影響力的石油投資管理公司。
薪酬福利
一、工作環(huán)境：珠江新城超甲級寫字樓，舒適的辦公環(huán)境及員工休閑區(qū)。
二、培訓發(fā)展：入職培訓、在職培訓、項目培訓、專題培訓等。
三、晉升空間：良好晉升機會平臺和透明的晉升條件。
四、工作時間：五天7.5小時工作制，周末雙休。
五、薪酬績效：富有競爭力的薪酬體系、完善的績效制度，以及各種獎項如評先評優(yōu)獎金、團隊獎、年終大獎等。
六、社會保險：依照國家規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險。
七、假期安排：員工享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假、婚假、產假等假期。
八、員工活動：形式多樣的戶外拓展、年度國內外旅游、聚餐、卡拉OK、生日聚會、表彰大會及各種不定期的主題活動等文體活動等。

公司現處于快速發(fā)展階段，現特向社會廣聘英才加入一起共創(chuàng)美好未來，有意者可在線投遞簡歷或把簡歷投到公司郵箱。

聯(lián)系方式
公司地址：廣州市珠江新城華夏路富力盈通大廈（地鐵三號線：體育西路站）