崗位職責(zé)：
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；
2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；
3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作；
4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車票及酒店的預(yù)定；
5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的管理工作，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；
6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作；
7、完成上級(jí)主管交辦的其它工作

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；
3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力；
4、普通話準(zhǔn)確流利，英文可以簡(jiǎn)單溝通
5、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。

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醫(yī)科達(dá)是跨國(guó)性醫(yī)療技術(shù)集團(tuán)，以關(guān)愛(ài)人類生命為使命，在癌癥和腦部病變治療領(lǐng)域銳意進(jìn)取并提供最為先進(jìn)的臨床治療方案。針對(duì)放射治療和放射外科，公司致力于開(kāi)發(fā)尖端水平的醫(yī)療設(shè)備和治療計(jì)劃系統(tǒng)，同時(shí)為整個(gè)癌癥治療領(lǐng)域開(kāi)發(fā)優(yōu)化工作流程的軟件系統(tǒng)。

醫(yī)科達(dá)創(chuàng)立于1972年，由瑞典卡羅林斯卡研究所已故的神經(jīng)外科教授Lars Leksell創(chuàng)建成立。醫(yī)科達(dá)總部設(shè)在瑞典斯德哥爾摩，并在斯德哥爾摩證交所上市（股票EKTAB）。醫(yī)科達(dá)在腫瘤學(xué)、神經(jīng)外科以及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)軟件方面的解決方案已應(yīng)用于全球5000多家醫(yī)院，每天為超過(guò)10萬(wàn)名患者提供診斷和治療服務(wù)。

今天，醫(yī)科達(dá)在全球大約有3300名員工。醫(yī)科達(dá)在中國(guó)的員工總數(shù)約500人，業(yè)務(wù)范圍涉及研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、物流、銷售、客戶支持及質(zhì)量法規(guī)等，國(guó)內(nèi)450余家醫(yī)院是我們的用戶。除北京和上海，醫(yī)科達(dá)在廣州、成都設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。在2011年9月，醫(yī)科達(dá)在全球成功并購(gòu)核通公司（Nucletron）。

醫(yī)科達(dá)推崇多元文化。我們的員工來(lái)自于不同領(lǐng)域有著不同的文化背景，因共同的使命相聚而共同創(chuàng)建了這個(gè)積極靈活的組織。我們致力于為所有員工提供機(jī)會(huì)并使他們充分發(fā)揮個(gè)人潛能以適應(yīng)全球化的環(huán)境。

加入我們，為提高生命質(zhì)量而共同努力!