職位描述
崗位職責:1、全面負責落實公司人力板塊工作的開展與推進;2、負責人力資源六大板塊體系的建設及完善;3、針對公司年度戰略規劃制定有效可行的人力資源年度規劃、年度招聘計劃、績效考核計劃并落實;4、擅長技術支持人員的招聘以及管理;5、及時處理公司管理過程中重大人力資源問題;崗位要求:1、統招本科及以上學歷,30歲以上;2、10年及以上人事從業經驗,5年以上人力資源或行政管理經驗,具備科技、工控行業經驗者優先;3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解,精通組織發展、精通管理、干部培養模塊;4、文字功底好,具備很強的溝通、協調、執行及團隊領導能力,責任心強、事業心強,抗壓力強。5.有人力資源公司創業優先
企業介紹
北京群源電力科技有限公司成立于2013年,注冊在北京市北京經濟技術開發區內,是系統集成、專項定制、產品代理為一體的綜合性高科技公司。北京群源電力科技有限公司立足于核能、電力等領域,堅持以技術為基礎,以高科技和服務創新為先導,本著“務實、創新、高效、共贏”的理念,打造“以客戶為中心,服務客戶,成就客戶”的服務體系,致力于為核電客戶提供最優質的服務。公司設市場銷售部、質量部、綜合管理部、系統集成部,員工總人數48人,中高級以上職稱14人,注冊PMP項目經理7人,注冊核安全工程師1人,海歸留學生1人。公司已完成GB/T19001-2008 / ISO9001:2008質量管理體系認證,ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系“三標一體”認證。在此基礎上,公司針對核電儀控相關產品,建立了滿足HAF003質保要求的銷售及服務體系,形成了規范化、標準化、科學化的管理體系。公司的主營方向是:核電數字化儀控系統工程實施的咨詢和服務;核電電儀設備的抗震試驗、環境試驗、電磁兼容試驗方案的咨詢服務;計算機系統集成服務;PLC控制系統集成服務;核電DCS單板卡測試、功能測試、響應時間測試、level0仿真的系統集成服務;核電儀器儀表、化學儀表的供貨和運維;儀控系統選型等。公司的經營戰略是:1.在國內核電領域,推廣先進的進口產品和技術;2.提供面向核電儀控領域的專項定制和定向服務;3.核電小型化設備的自主化和國產化;4.圍繞“一路一帶”政策,走出國門,為核電企業提供技術支持和服務。