職位描述：1、拓寬以及完善各招聘渠道；2、優化人才評估機制，提高人才篩選精準度；3、優化面試流程，縮短招聘周期，提高人才到崗率；4、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統籌管理；任職要求：1、統招本科或以上學歷，人力資源管理相關專業優先；海外留學經歷優先。2、3年以上招聘工作經驗，有游戲招聘經驗優先，有獵頭工作經歷優先。3、能夠獨立開展招聘工作、人才甄選，具有優秀的面試技巧；4、良好的語言表達、溝通、協調能力、親和力和敏銳的洞察力及分析判斷力，能夠承受一定的工作壓力；5、具有較強團隊領導能力、員工激勵能力、溝通協調能力、解決問題能力，責任心強、執行力高；

途游游戲（Tuyoo Games）成立于2013年，服務于全球十余億用戶，集移動游戲研發、運營、發行于一體，擁有多項自主研發專利和數字智能技術，是中國領先的互動娛樂供應商。公司基于全球，圍繞策略、休閑兩條產品線自研自發，多次獲得全球主流應用商城推薦，屢次在政府部門、行業協會、專業媒體評選的獎項中獲得殊榮。目前已在北京（總部）、上海、廣州、深圳、長沙、香港、新加坡等多地設立辦公室。公司員工超過1500人，多數來自世界頂尖高校和知名互聯網游戲公司。