職位描述
工作職掌:1.客戶需求確認(SAP load需求兩周對比大于30%需求與客戶確認)2.采購訂單管理(MPQ/MOQ issue物料下單前需要確認是否有excss)3.NPI & 量產缺料交期跟催并及時highlight給客戶4.庫存管理(呆滯且沒有需求的機種需提供E&O report)5.物料異常處理(IPQ/MPN/old D/C等異常物料)崗位要求:1.具有1年以上物料管理工作經驗2.較強資料分析能力3.熟悉Office辦公自動化軟件4.熟悉SAP系統5.良好的英文讀寫能力
企業介紹
富士康科技集團創立于1974年,是專業從事電腦、通訊、消費電子、數位內容、汽車零組件、通路等6C產業的高新科技企業。憑借扎根科技、專業制造和前瞻決策,自1974年在臺灣肇基,特別是1988年在深圳地區建廠以來,富士康迅速發展壯大,擁有60余萬員工及全球頂尖IT客戶群,為全球最大的電子產業專業制造商。2008年富士康依然保持強勁發展、逆勢成長,出口總額達556億美元,占中國大陸出口總額的3.9%,連續7年雄居大陸出口200強榜首;躍居《財富》2010年全球企業500強第112位,2011年全球企業500強第60位,2012年全球企業500強第43位,2013年全球企業500強第30位。 國基電子(上海)有限公司為集團在松江區投資之公司,坐落在環境優美,交通便利的松江出口加工區。目前我司研發制造打印機之無線網卡、Set Top Box、ADSL、無線基地臺/藍牙模塊/無線網卡/路由器及通訊基站,GPS等通訊產品;同時我司于松江廠區成立500人以上之尖端技術研發團隊,在現有50多項專利的基礎上對產品深度及廣度持續創新,以獲得更多相關技術專利,使我司在業界保持領先地位。 我司注重員工素質培養及專業技能提升訓練,KPP(重點員工培育計劃)及TWI(基層主管訓練)訓練為公司發展培養了大批管理干部,同時公司正在大力推行人才本土化策略。 職業生涯規劃:公司建立了科學規范的六大培訓體系,為您提供良好的培訓學習環境,同時也為您規劃職業發展。公司在穩健發展的同時,也將為您建立向上的臺階,您將體驗以下培訓:主管才能發展訓練,專業別能力訓練,OJT訓練,課題別訓練(品質管理類,通識類,工業安全類),派外訓練,自我啟發(如外語訓練等)。 公司倡導終身學習,我們提供資源豐富的網絡學習系統,您可以在lotus notes系統上分享整個公司的學習資源,為您未來的發展奠定穩固的基礎。