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北京互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 集團(tuán)人力資源總監(jiān) 相同職位

      150-180萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      集團(tuán)人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。參與公司重大人事決策。定期組織收集有關(guān)人事、招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決策提供信息支持。定期組織收集員工想法和建議。 2、根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制...
    • 服務(wù)器前端開(kāi)發(fā)工程師

      18-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:服務(wù)器前端開(kāi)發(fā)工程師 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)產(chǎn)品的前端UI與交互開(kāi)發(fā),確保在不同平臺(tái)、設(shè)備、瀏覽器上均擁有優(yōu)質(zhì)的用戶體驗(yàn)。 2. 使用HTML/CSS/****/AJAX開(kāi)發(fā)符合W3C標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)站前端頁(yè)面; 3. 需與設(shè)計(jì)人員,后...
    • 數(shù)據(jù)挖掘與分析

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:數(shù)據(jù)挖掘與分析 崗位職責(zé): 1. 管理數(shù)據(jù): 采集和整理數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)報(bào)表 2. 回答問(wèn)題: 通過(guò)數(shù)據(jù)分析解答問(wèn)題,支持產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)決策,如: 設(shè)計(jì)方案來(lái)驗(yàn)證某個(gè)產(chǎn)品假設(shè)并對(duì)結(jié)果做分析 對(duì)比不同的產(chǎn)品環(huán)節(jié)用戶的使用模式是否一致。 3. 探索數(shù)據(jù)...
    • 數(shù)據(jù)挖掘與分析

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:數(shù)據(jù)挖掘與分析 崗位職責(zé): 1. 管理數(shù)據(jù): 采集和整理數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)報(bào)表 2. 回答問(wèn)題: 通過(guò)數(shù)據(jù)分析解答問(wèn)題,支持產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)決策,如: 設(shè)計(jì)方案來(lái)驗(yàn)證某個(gè)產(chǎn)品假設(shè)并對(duì)結(jié)果做分析 對(duì)比不同的產(chǎn)品環(huán)節(jié)用戶的使用模式是否一致。 3. 探索數(shù)據(jù)...
    • 高級(jí)運(yùn)維工程師 相同職位

      15-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:高級(jí)運(yùn)維工程師 崗位職責(zé): 1. 支持業(yè)務(wù)上線、架構(gòu)部署; 2. 負(fù)責(zé)日常故障處理,需分析定位原因,并解決; 3. 分析系統(tǒng)瓶頸,完成擴(kuò)容、架構(gòu)改造等工程; 4. 參與架構(gòu)優(yōu)化、容災(zāi)優(yōu)化、性能優(yōu)化等項(xiàng)目; 5. 負(fù)責(zé)現(xiàn)網(wǎng)自動(dòng)化工具編寫,提...
    • 風(fēng)控總監(jiān) 相同職位

      50-80萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:風(fēng)控總監(jiān) 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)風(fēng)控部的所有事項(xiàng)的管理:流程規(guī)范、人員管理、業(yè)務(wù)審批等 2、制定并推行內(nèi)部風(fēng)控(貸前、貸中、貸后)體系; 3、參與重大項(xiàng)目的談判; 4、對(duì)業(yè)務(wù)投資部門報(bào)送的各類項(xiàng)目方案進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;根據(jù)具體項(xiàng)目情況及時(shí)或提前制...
    • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      50-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:財(cái)務(wù)總監(jiān) 1. 協(xié)助公司高層參與企業(yè)戰(zhàn)略的制訂,為公司各項(xiàng)決策提供數(shù)據(jù)依據(jù),核算經(jīng)濟(jì)利益,從財(cái)務(wù)的角度論證項(xiàng)目的可行性;跟蹤戰(zhàn)略的執(zhí)行情況,并制訂和落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)劃和年度計(jì)劃,保證公司的整體戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。 2. 負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作;從整體上組織預(yù)算...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      100-150萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:人力資源總監(jiān) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略; 2、建立并完善公司人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; 3、向公司高層...
    • CHO首席人力資源官

      100-160萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:CHO首席人力資源官 崗位職責(zé): 1、 CEO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員; 2、 在集團(tuán)指導(dǎo)下引領(lǐng)子公司人才發(fā)展方向,塑造子公司人才梯隊(duì); 3、 在集團(tuán)指導(dǎo)下,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,制定公司年度工作計(jì)劃和整體經(jīng)營(yíng)管理工作; ...
    • 高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      25-35萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 工作職能: ? 結(jié)合公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目管理,參與制定產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向; ? 收集各方需求,分析線上運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品情況,結(jié)合市場(chǎng)情況設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案,撰寫產(chǎn)品需求書(shū),推動(dòng)和協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)部門開(kāi)發(fā),推動(dòng)運(yùn)營(yíng)部門的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)推廣以及...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      50-80萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:產(chǎn)品總監(jiān) 工作職能: ? 結(jié)合公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目管理,制定產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向; ? 收集各方需求,分析線上運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品情況,結(jié)合市場(chǎng)情況設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案,撰寫產(chǎn)品需求書(shū),推動(dòng)和協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)部門開(kāi)發(fā),推動(dòng)運(yùn)營(yíng)部門的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)推廣以及關(guān)注產(chǎn)品...
    • 總經(jīng)理 相同職位

      80-110萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:總經(jīng)理 工作職責(zé): 1、 根據(jù)公司董事會(huì)決議,組織制訂公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解到各部門并組織實(shí)施。 2、 主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)年度財(cái)務(wù)指標(biāo)、人力資源配置、生產(chǎn)控制和對(duì)策方案運(yùn)作管理指標(biāo)負(fù)責(zé); 3、 健全公司的管理體系與...
    • 全國(guó)銷售總監(jiān) 相同職位

      40-70萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:全國(guó)銷售總監(jiān) 工作職責(zé): 1、 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略與目標(biāo),負(fù)責(zé)年度銷售戰(zhàn)略計(jì)劃的制訂及分解; 2、 根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境制定適當(dāng)?shù)匿N售策略,確定銷售部門目標(biāo)體系,分解業(yè)務(wù)目標(biāo),推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、 建立良好客情對(duì)外關(guān)系,負(fù)責(zé)銷售渠道...
    • IOS高級(jí)研發(fā)工程師

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:IOS高級(jí)研發(fā)工程師 工作職責(zé): -負(fù)責(zé)iOS App功能模塊的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作 -負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān) -負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品功能技術(shù)及實(shí)施方案 -負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理 職位要求: -計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),7年以上工作經(jīng)驗(yàn) -精通 ****ive...
    • 社區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:社區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)公司論壇的日常運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、管理、執(zhí)行,負(fù)責(zé)論壇日常維護(hù)、巡視以及內(nèi)容更新、內(nèi)容整理; 2、負(fù)責(zé)公司論壇的產(chǎn)品功能優(yōu)化,提高產(chǎn)品體驗(yàn),建立、優(yōu)化論壇獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,提高論壇用戶忠誠(chéng)度; 3、負(fù)責(zé)公司論壇的活動(dòng)策劃,不斷提高論壇知名度...
    • 廣告營(yíng)銷總監(jiān)

      30-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:廣告營(yíng)銷總監(jiān) 職位描述: 1、建立、管理公司廣告營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),制定、完善銷售部門管理制度; 2、制定、實(shí)施廣告銷售戰(zhàn)略及計(jì)劃,建立、維護(hù)廣告客戶資源,帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的總業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、整合、充分利用公司的媒體資源,規(guī)劃和拓展合作渠道; ...
    • 市場(chǎng)總監(jiān) 相同職位

      40-70萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:市場(chǎng)總監(jiān) 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,參與公司項(xiàng)目定位、化妝品及研發(fā)產(chǎn)品定位工作; 2、 制定產(chǎn)品的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃及品牌體系建設(shè),提出市場(chǎng)推廣、品牌建設(shè)、外聯(lián)、產(chǎn)品活動(dòng)等具體方向和實(shí)施方案; 3、 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)?..
    • C#開(kāi)發(fā)工程師

      15-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),具有3年以上C#實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),(不包含實(shí)習(xí)培訓(xùn)及長(zhǎng)期休假); 2.有良好的C#基礎(chǔ),熟練使用B/S以及C/S開(kāi)發(fā); 3.溝通能力強(qiáng),善于聽(tīng)取采納他人意見(jiàn); 4.開(kāi)發(fā)過(guò)的后臺(tái)服務(wù)在生產(chǎn)環(huán)境中實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò),有日活千萬(wàn)級(jí)負(fù)載經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 高級(jí)交互設(shè)計(jì)師 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì); 2、 參與產(chǎn)品前期的規(guī)劃與構(gòu)思,歸納梳理產(chǎn)品的交互需求。根據(jù)產(chǎn)品需求和用戶研究的結(jié)果,完成產(chǎn)品的信息架構(gòu)、流程設(shè)計(jì)和原型設(shè)計(jì); 3、 跟進(jìn)測(cè)試、開(kāi)發(fā),保證交互設(shè)計(jì)在產(chǎn)品中的實(shí)現(xiàn); 4、 分析用戶行為數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)中存在的問(wèn)...
    • 視覺(jué)創(chuàng)意師-插畫方向

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)日常工作內(nèi)容的創(chuàng)作和研發(fā); 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部其他部門的藝術(shù)創(chuàng)作需求; 3、在滿足工作需求的條件下,最大程度的追求藝術(shù)深度和廣度; 4、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù); 任職資格: 1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)手繪基礎(chǔ),熟練使用手寫板。 2、精通p...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、2年以上社交類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷,是互聯(lián)網(wǎng)/手機(jī)應(yīng)用重度愛(ài)好者,80后; 2、熟練使用AxureRP,MindManger,MS Visio,Photoshop等工具; 3、有較廣的興趣愛(ài)好,具備創(chuàng)新精神,能夠?qū)⑾敕焖俾涞兀⒆非蠼Y(jié)果; 4、有...
    • Android工程師 相同職位

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述 1. 完成APP框架的搭建及各模塊的開(kāi)發(fā),獨(dú)立開(kāi)發(fā)一款A(yù)ndroid應(yīng)用; 2. 代碼實(shí)現(xiàn)UI/UX設(shè)計(jì)師及產(chǎn)品經(jīng)理的效果圖及交互效果; 3. 優(yōu)化代碼,提升用戶體驗(yàn); 4. 與后端工程師合作開(kāi)發(fā)、排查故障,解決網(wǎng)頁(yè)應(yīng)用的相關(guān)技術(shù)問(wèn)題; 5...
    • iOS工程師 相同職位

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述 1. 負(fù)責(zé)移動(dòng)端相關(guān)產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計(jì)和研發(fā); 2. 測(cè)試和修正開(kāi)發(fā)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題; 3. 學(xué)習(xí)和研究新技術(shù)以滿足產(chǎn)品的需求; 4. 確保iOS項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度與上線,提供技術(shù)支持。 職位需求 1. 本科以上學(xué)歷,3年以上iOS開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2....
    • Web前端工程師 相同職位

      15-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的網(wǎng)頁(yè)布局與制作。 2、利用HTML/CSS/****等Web技術(shù)進(jìn)行產(chǎn)品的界面開(kāi)發(fā); 3、制作標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化的代碼,并增加交互動(dòng)態(tài)功能; 4、與網(wǎng)站后臺(tái)開(kāi)發(fā)人員配合完成數(shù)據(jù)交互工作; 5、實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站頁(yè)面特效、JS效果,進(jìn)行頁(yè)面優(yōu)化,致力于通過(guò)技術(shù)...
    • 高級(jí)銷售經(jīng)理 相同職位

      18-28萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)設(shè)立銷售目標(biāo)和制定銷售策略、執(zhí)行銷售計(jì)劃,確保公司能達(dá) 到預(yù)期的業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、根據(jù)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù),完成年度銷售指標(biāo); 3、收集和分析市場(chǎng)反饋信息,尋求潛在客戶; 4、收集客戶需求,協(xié)助后臺(tái)支持團(tuán)隊(duì)一起與客戶...
    • BD總監(jiān) 相同職位

      35-55萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),銷售策略方向規(guī)劃,電子商務(wù)市場(chǎng)開(kāi)拓,負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)接洽、協(xié)議擬定、執(zhí)行過(guò)程中的I T對(duì)接及運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào),合作伙伴關(guān)系維護(hù)等服務(wù), 為公司獲取高質(zhì)量的業(yè)務(wù)合作商 2、拓展各類基于互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及企業(yè)內(nèi)網(wǎng)等渠道開(kāi)展?fàn)I銷合作,包括業(yè)務(wù)接洽、活動(dòng)...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      24-30萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)中小企業(yè)移動(dòng)辦公應(yīng)用產(chǎn)品的市場(chǎng)分析、產(chǎn)品調(diào)研分析、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品研究,應(yīng)用、政策、IT趨勢(shì)研究; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求管理,產(chǎn)品定義、規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品方案及原型交互設(shè)計(jì)等; 3.負(fù)責(zé)移動(dòng)辦公應(yīng)用產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)過(guò)程協(xié)作。 任職資格的具體描述:...
    • 架構(gòu)師 相同職位

      36-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)工作; 2.承擔(dān)從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用; 3.負(fù)責(zé)組織技術(shù)研究和攻關(guān)工作; 4.負(fù)責(zé)組織和管理公司內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)工作; 5.負(fù)責(zé)組織及帶領(lǐng)公司內(nèi)部員工研究與項(xiàng)目相關(guān)的新技術(shù); 6.管理技術(shù)支撐團(tuán)隊(duì)并給項(xiàng)目、...
    • 前端工程師 相同職位

      25-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 公司報(bào)表前端展現(xiàn) 精通Java、****語(yǔ)言 用的開(kāi)源框架 Java:SpringMVC、iBatis ****:jQuery 或 ExtJS 了解實(shí)現(xiàn)原理優(yōu)先 熟悉SqlServer或其他關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù),熟悉SQL語(yǔ)言 熟悉HTML、CS...
    • UE

      20-28萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、對(duì)公司業(yè)務(wù)及競(jìng)品的易用性和功能作出分析,進(jìn)行用戶研究; 2、進(jìn)行新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品原型評(píng)測(cè),優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品的用戶體驗(yàn); 3、撰寫產(chǎn)品UE發(fā)展調(diào)研報(bào)告;撰寫產(chǎn)品使用分析報(bào)告; 4、依據(jù)產(chǎn)品需求完成詳細(xì)設(shè)計(jì),并推進(jìn)技術(shù)開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品...
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