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連云港人才求職

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  • 高級財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

    10-25萬 | 連云港 | 碩士或以上 | 2年以上

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    a、具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會計(jì)工作,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)管理財(cái)務(wù)工作,協(xié)助組織企業(yè)開展全面經(jīng)濟(jì)核算,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作定期研究、檢查和總結(jié),不斷地改進(jìn)和完善。b、參與制定公司的生產(chǎn)經(jīng)營方針和策略,參與制定公司的發(fā)展規(guī)劃,參與討論審批年度綜合計(jì)劃。c、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟(jì)合...
  • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 連云港市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理任職條件: 全日制本科及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);40周歲以下,5年以上企業(yè)大學(xué)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),良好的開發(fā)課件和設(shè)計(jì)能力,具備良好的授課、演講和表達(dá)能力,具有高級企業(yè)培訓(xùn)師證書優(yōu)先。
  • 銷售管理部長

    8-10萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、了解前線銷售人員的需求,整合一線銷售工具資源,為銷售人員制定各種銷售工具; 2、尋找公司內(nèi)部優(yōu)秀的銷售素材,提煉銷售技能; 3、負(fù)責(zé)標(biāo)書制作、日常的技術(shù)咨詢和處理; 4、對銷售人員的業(yè)務(wù)方向、談判策略提供指導(dǎo)和建議。任職要求:1、具有2年以上無...
  • 董事長助理 相同職位

    10-15萬 | 連云港市 | 碩士 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱:董事長助理 一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作的綜合管理、協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、在公...
  • 電商運(yùn)營

    5-7萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品排名的優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計(jì),淘寶營銷工具的優(yōu)化和利用。 2、負(fù)責(zé)公司電商各平臺的推廣,制訂推廣目標(biāo)、計(jì)劃與預(yù)算,并負(fù)責(zé)實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)根據(jù)營銷策略及計(jì)劃,協(xié)調(diào)市場和促銷資源,策劃、組織、執(zhí)行推廣活動。 4、熟悉...
  • 副總經(jīng)理 相同職位

    10-20萬 | 連云港市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱:副總經(jīng)理 一、崗位職責(zé): 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、實(shí)施食品公司的經(jīng)營管理工作,并達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)制定本公司各級人員的職責(zé)與權(quán)限; 3、負(fù)責(zé)罐頭廠、生鮮廠、品管部、速凍廠等的工作目標(biāo)及相應(yīng)實(shí)施方案的制定,并監(jiān)管達(dá)成既定經(jīng)營目標(biāo);...
  • 人事行政總監(jiān) 相同職位

    10-15萬 | 連云港市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱:人事行政總監(jiān) 一、崗位職責(zé): 1、按照公司戰(zhàn)略目標(biāo),擬訂人力資源、行政戰(zhàn)略規(guī)劃與年度工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)人力資源、行政管理與控制,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成人力資源與行政管理計(jì)劃與目標(biāo)。 2、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)人力資源與行政管理日常工作; 3、參與組織機(jī)構(gòu)建設(shè),主持崗位設(shè)...
  • 企業(yè)文化專員 相同職位

    6-8萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全面推動企業(yè)文化系統(tǒng)的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)MI、VI、BI系統(tǒng)的組織設(shè)計(jì)、優(yōu)化和推廣應(yīng)用工作。3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動方案的制訂與組織實(shí)施,負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度的設(shè)計(jì)、維護(hù)及優(yōu)化,并負(fù)責(zé)執(zhí)行情況的檢查、落實(shí)和反饋。5、負(fù)責(zé)公司報(bào)告、總結(jié)、會議...
  • 城市凈水銷售部長

    8-10萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、城市凈水銷售計(jì)劃的制定、推進(jìn)、考核管理、達(dá)成; 2、銷售團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、管理,績效方案的制定、團(tuán)隊(duì)績效考評。 3、城市凈...
  • 內(nèi)容營銷部長

    6-8萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、內(nèi)容營銷團(tuán)隊(duì)搭建、分工和管理;重大項(xiàng)目策略方向把控、客戶提案及項(xiàng)目執(zhí)行安排;2、內(nèi)容營銷執(zhí)行方案、選題、排期的制定和執(zhí)行安排;內(nèi)容營銷項(xiàng)目內(nèi)容素材質(zhì)量的把控3、內(nèi)容營銷項(xiàng)目執(zhí)行效果的評定和報(bào)告;內(nèi)容營銷執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)與管理任職要求:1、6年以上市...
  • 光伏系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師

    面議 | 連云港 | 本科或以上 | 2年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.電力、電氣工程及自動化類相關(guān)專業(yè);2.具有兩年以上光伏電站或光伏控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3.熟悉太陽能電池板、控制器、逆變器和蓄電池的相關(guān)性能及應(yīng)用。
  • 董事長辦公室文案

    4-6萬 | 連云港 | 碩士或以上 | 1年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、起草董事長參加會議的講話稿;2、撰寫公司上報(bào)或外發(fā)的各種文字材料;3、整理公司重要會議的會議紀(jì)要。任職要求:1、中文和新聞專業(yè)碩士學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富學(xué)歷可適當(dāng)放寬要求;2、文字功底強(qiáng);3、性格外向活潑,領(lǐng)悟能力和抗壓能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和公關(guān)能力。...
  • 銷售管理部長

    面議 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、了解前線銷售人員的需求,整合一線銷售工具資源,為銷售人員制定各種銷售工具; 2、尋找公司內(nèi)部優(yōu)秀的銷售素材,提煉銷售技能; 3、負(fù)責(zé)標(biāo)書制作、日常的技術(shù)咨詢和處理; 4、對銷售人員的業(yè)務(wù)方向、談判策略提供指導(dǎo)和建議。任職要求:1、具有2年以上無...
  • 電商產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    6-8萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所有線上產(chǎn)品的包裝、策劃、產(chǎn)品線及價(jià)格制定;2、負(fù)責(zé)管理所有產(chǎn)品的上架,推廣,銷售,售后服務(wù)等經(jīng)營與管理工作;3、對所有產(chǎn)品的流量、銷售額、SKU規(guī)劃、客單價(jià)、ROI、同行競業(yè)比較做定期的數(shù)據(jù)分析;4、負(fù)責(zé)參與并配合公司相關(guān)營銷活動,策劃所有...
  • 家庭分布式電站技術(shù)總監(jiān)

    面議 | 連云港 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定發(fā)展戰(zhàn)略和分布式開發(fā)指標(biāo);2.負(fù)責(zé)公司分布式項(xiàng)目開發(fā)、投融資、建設(shè)與運(yùn)營。任職資格:1、本科以上學(xué)歷,35-50歲,專業(yè)不限,10年以上大型或上市企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2、有5年以上光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對家庭分布式電站政策的較熟悉,有良好的...
  • 城市凈水銷售部長

    面議 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、城市凈水銷售計(jì)劃的制定、推進(jìn)、考核管理、達(dá)成; 2、銷售團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、管理,績效方案的制定、團(tuán)隊(duì)績效考評。 3、城市凈...
  • 工程項(xiàng)目部長

    6-8萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、銷售指標(biāo)制定,團(tuán)隊(duì)管理;工程渠道開發(fā)、維護(hù)及工程市場管理、市場推廣;2、大型太陽能工程的商務(wù)洽談、項(xiàng)目招投標(biāo)、技術(shù)支持及施工指導(dǎo)、跟蹤服務(wù);3、太陽能工程標(biāo)書制作、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及審核;工程業(yè)務(wù)培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)。任職要求:1、具備較強(qiáng)的人際溝通能力和商務(wù)...
  • 投融資部副總經(jīng)理

    10-15萬 | 連云港市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    投融資部副總經(jīng)理任職條件: 全日制本科及以上學(xué)歷;金融、財(cái)務(wù)財(cái)會、工商管理等相關(guān)專業(yè);40周歲以下;5年以上銀行、財(cái)務(wù)公司或國有大中型企業(yè)投融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);了解國家、省市金融、投融資相關(guān)政策法規(guī),熟悉銀行、證券、信托、保險(xiǎn)、投資基金等金融機(jī)構(gòu)運(yùn)營模式,能夠有效溝通對...
  • 平面設(shè)計(jì) 相同職位

    6-8萬 | 連云港 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司平面設(shè)計(jì)方面的創(chuàng)意與執(zhí)行工作; 2、負(fù)責(zé)與策劃編輯共同討論確定設(shè)計(jì)執(zhí)行計(jì)劃; ...
  • 采購總監(jiān) 相同職位

    10-15萬 | 連云港市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱:采購總監(jiān) 一、崗位職責(zé): 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、采購中心的經(jīng)營管理工作,并達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)制定本中心各級人員的職責(zé)與權(quán)限,建立規(guī)范的采購制度及流程體系。 3.負(fù)責(zé)建立健全公司的供應(yīng)鏈管理體系,滿足各公司/單位的物資需求; ...
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