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  • 人力資源總經理/總監

    30-40萬 | 荊門市 | 本科 | 無經驗

    發布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:一、人力資源戰略規劃?1、制定基地年度人力資源計劃,匹配鋰電池產能擴張需求,主導組織架構優化與人才梯隊建設。2、推動人力資源數字化工具應用,提升運營效率,確保戰略與公司業務目標一致。?3、生產團隊管理?。二、主導大規模招聘(年需求量超千人級),覆蓋普工、技工及...
  • 人力資源總經理 相同職位

    120-156萬 | 石家莊市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、研究、開發、實施公司新的人才管理戰略,支持公司快速全國布局的戰略目標;2、重新梳理整個集團人力資源管理體系,加強內控,提高團隊專業化水平,提升整個集團的良性人力資源管理氛圍;3、優化集團人力資源管控模式,建立標準化作業體系,實現集團、區域公司、項目公司,各...
  • 人力資源總經理 相同職位

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    要求:有1千人以上人員管理經驗,管理范圍Cover全國城市優先;具備金融行業背景,可以接受短期出差;招聘+績效+薪酬強項,組織發展等;情商高,溝通能力強。
  • 人力資源總經理 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 碩士 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、參與集團戰略目標的制定,并制定相應的中長期人力資源戰略及規劃; 2、根據公司業務發展過程中對高級人才的需求,積極招募、網聚所需人才,并輔導人才有效落地,搭建高效、奮進的管理團隊;3、消化、引進具有競爭力、公平性的薪酬管理體系,激勵員工的潛力和積極性,增強公...
  • 人力資源總經理 相同職位

    20-40萬 | 寧波市 | 本科 | 10年以上

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    人力資源總經理崗位職責: 1、依據集團戰略規劃,制定集團人力資源管理與開發的系統規劃,并經集團總裁辦公室審核確認后予以實施; 2、依據《集團全面預算管理制度》,組織和輔導人力資源管理人員完成集團的年度人力成本預算并予以月度分解;經集團總裁辦公室審核確認后予以實施;同...
  • 人力資源總經理 相同職位

    36-72萬 | 上海市 | 本科 | 10年以上

    發布于:2018-11-12 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責描述:1、負責集團內部人力資源相關模塊管理工作或下屬集團公司的人力資源管理與開發工作;2、根據集團戰略發展,組織和實施人力資源戰略發展規劃;3、指導、監督、協調、集團內的招聘、薪酬、績效、培訓、員工關系、企業文化等日常管理工作;4、推動及完善人力資源各模塊的制度...
  • 人力資源總經理 相同職位

    18-24萬 | 上海市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2018-11-07 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、根據公司人力資源戰略,制定長、中、短期的人力資源需求、發展計劃并組織實施;2、根據公司人力資源總體規劃,組織建設、維護和完善公司人力資源各項體系及相關制度;3、 監督并推進公司招聘管理、員工培訓與發展、績效管理、薪酬管理及勞動用工等各項人力資源管理的組織工...
  • 人力資源總經理 相同職位

    100-160萬 | 四川省 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-02-02 | 投遞后:10天內反饋

    1、根據集團年度經營管理計劃,編制本部門整體工作計劃,負責建立、修訂和完善各項人力資源管理規章制度及相關的質量管理體系文件,并負責落實和監督。 2、建立并完善人力資源管理體系,設計、制定人力資源管理模式,包括:招聘、培訓、薪酬、績效,以及員工關系等; 3、向高層決策...
  • 人力資源總經理 相同職位

    10-30萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-08-24 | 投遞后:10天內反饋

    人力資源總經理崗位職責: 1、深入貼近公司業務進展及人力現狀,制定HR策略及計劃并能有效落地,從而保障公司效能不斷提升; 2、公司中高層管理能力的培養及打造,促使管理意識與能力不斷增強; 3、公司企業文化的梳理、提煉及傳承,打造良好的溝通渠道與機制,以保障公司更持...
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