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  • 行政主管 相同職位

    8-10萬 | 鎮(zhèn)江市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運行,包括固定資產(chǎn)的管理,供應(yīng)商的評估與管理,檔案管理,辦公費用的分?jǐn)傄约皩刂瞥杀镜姆椒ㄌ岢鼋ㄗh3.組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、及各類會議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;4...
  • 行政主管 相同職位

    4-7萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    此崗位必備行政相關(guān)經(jīng)驗,為彼此高效溝通請勿無效投遞簡歷!工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)外聯(lián),內(nèi)部跨部門對接、對外與政府部門溝通協(xié)調(diào);2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部大小會議記錄;3、負(fù)責(zé)接待工作:面試接待、商務(wù)接待、政府接待;4、負(fù)責(zé)宿舍、食堂及廠內(nèi)衛(wèi)生、安全、消防檢查;5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、日常辦公...
  • 人事行政主管/專員

    8-15萬 | 臺州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)進(jìn)行本地生產(chǎn)制造團(tuán)隊的搭建,對接需求,進(jìn)行人員招募(占比50-70%)交付;2.進(jìn)行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理;3.負(fù)責(zé)本地員工關(guān)系事件處理及本地關(guān)系維護(hù);4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作;6.本地編制及預(yù)算調(diào)整、管理任職要...
  • 人事行政主管

    10-15萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)進(jìn)行本地生產(chǎn)制造團(tuán)隊的搭建,對接需求,進(jìn)行人員招募(占比50-70%)交付;2.進(jìn)行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理;3.負(fù)責(zé)本地員工關(guān)系事件處理及本地關(guān)系維護(hù);4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作;6.本地編制及預(yù)算調(diào)整、管理任職要...
  • 行政主管 相同職位

    4-5萬 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格描述:1.本科以上學(xué)歷,中文、行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè),有3年以上人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.性格開朗、外向,形象氣質(zhì)佳,有一定的學(xué)識素養(yǎng),執(zhí)行力強(qiáng);3.了解人力資源工作方式及內(nèi)容,主觀能動性強(qiáng);4.了解辦公室行政管理知識及工作流程,熟練運用辦公軟件,具有一定...
  • 人事行政主管

    5-6萬 | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):在秘書長的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)研究院的日常工作事務(wù)的具體執(zhí)行工作。1、行政工作:管理行政事務(wù),包括辦公空間、設(shè)備、辦公用品等。協(xié)助制定和實施行政政策,提高行政效率。組織與安排會議、參觀、接待工作。起草編輯給政府相關(guān)部門的通知、函、請示、報告等文件。管理員工檔案和相關(guān)文...
  • 國際學(xué)校行政主管

    面議 | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.校級文件處理:負(fù)責(zé)起草、審核并發(fā)布學(xué)校各類校級行政文件,確保文件內(nèi)容準(zhǔn)確、符合學(xué)校政策及法律法規(guī)要求,及時傳達(dá)到相關(guān)部門。維護(hù)學(xué)校文件管理系統(tǒng),確保所有文檔的歸檔、分類清晰,保證文件管理的高效性和安全性。2.會議組織與管理:組織并協(xié)調(diào)校領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(SLT/S...
  • 人事行政主管

    面議 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.開展人力資源、行政管理工作,對建立健全、優(yōu)化人力資源、行政管理相關(guān)制度提出合理化建議,監(jiān)督、實施公司各項制度落地執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理,員工入離職手續(xù)辦理,負(fù)責(zé)公司員工社保、公積金增減等工作;3.負(fù)責(zé)編制和完善公司薪酬制度,完成每月薪酬核算和報審工...
  • 行政主管 相同職位

    8-12萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運行,包括固定資產(chǎn)的管理,供應(yīng)商的評估與管理,檔案管理,辦公費用的分?jǐn)傄约皩刂瞥杀镜姆椒ㄌ岢鼋ㄗh3.組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、及各類會議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;4...
  • 行政主管 相同職位

    6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé):負(fù)責(zé)千人左右廠區(qū)行政管理工作,含環(huán)境、食堂、宿舍、車輛、固定資產(chǎn)、消防安全等。要求:1、本科學(xué)歷,匹配度高者可放寬至大專;2、年齡25-40歲;3、5年以上行政工作經(jīng)驗,2年以上行政管理經(jīng)驗,1年以上制造行業(yè)行政經(jīng)驗;4、優(yōu)先有同規(guī)模企業(yè)行政管理經(jīng)驗者,優(yōu)先可住廠...
  • 行政主管 相同職位

    8-10萬 | 長沙市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)主持編制企業(yè)的行政管理規(guī)章制度;2.監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況,并根據(jù)企業(yè)的具體情況對制度進(jìn)行適度的修改和完善  3.擬定企業(yè)的工作計劃、總結(jié)和重要文稿4.對企業(yè)的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和反饋5.負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作6.負(fù)...
  • 行政主管 相同職位

    12-17萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    ?對外關(guān)系維護(hù):建立并維護(hù)與政府部門、客戶等外部機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系,及時了解政策法規(guī)變化,為公司爭取有利的外部環(huán)境和資源,代表公司參與各類對外活動和會議,提升公司形象和知名度。? 培訓(xùn)管理:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和部門需求,制定年度培訓(xùn)計劃,組織各類培訓(xùn)課程,包括部門入職培訓(xùn)...
  • 銷售行政主管

    15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、領(lǐng)導(dǎo)跨部門合作,為連接銷售人員與公司內(nèi)部各部門的中間人;2、管理部門內(nèi)部服務(wù)于銷售的工作,同時對銷售實施監(jiān)督作;3、管理跟蹤訂單交貨狀態(tài),保證準(zhǔn)時交貨率;定期向管理層匯報訂單的交付情況;4、在OA/ERP/CRM系統(tǒng)進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)管理,維護(hù)客戶需求。任職要求...
  • 行政主管 相同職位

    10-13萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位工作職責(zé)1.全面統(tǒng)籌公司行政管理工作包括安保、接待、員工食宿及相關(guān)后勤保障等;制定行政部年度工作發(fā)展計劃和目標(biāo),并組織實施; 2.設(shè)立行政團(tuán)隊績效考核以及晉升機(jī)制,搭建行政知識培養(yǎng)及學(xué)習(xí)體系; 3.針對行政崗位勝任力、團(tuán)隊現(xiàn)狀以及業(yè)務(wù)需求情況,制定招聘標(biāo)準(zhǔn); ...
  • 行政主管 相同職位

    7-11萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司整體行政類工作(常規(guī)下午茶、聚餐安排、商務(wù)接待等)2.負(fù)責(zé)公司和子公司的文化建設(shè),組織及開展團(tuán)建活動,活躍公司氛圍3.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、資質(zhì)證書、項目申報的執(zhí)行進(jìn)度管理4.輔助公司人事相關(guān)工作,招聘、員工關(guān)系、社保及公積金相關(guān)工作等5.公司其...
  • 某國有銀行駐場項目人事行政...

    5-7萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、執(zhí)行招聘、考勤、辦公管理等日常人事行政工作;2、統(tǒng)計項目各節(jié)點業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),提交工作匯報;3、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人完成行方相關(guān)工作安排。任職資格:1、大學(xué)本科學(xué)歷,有招過電話客服/催收/銷售類崗位1年以上經(jīng)驗的;2、熟練操作各類辦公軟硬件;3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力...
  • 行政主管 相同職位

    10-15萬 | 重慶市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)重慶產(chǎn)業(yè)園各類行政規(guī)章、制度、流程、公文的制定與執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)重慶產(chǎn)業(yè)園的各類行政類辦公用品、行政類固定資產(chǎn)的采購、管理、發(fā)放;3、負(fù)責(zé)廠房、食堂、宿舍等整個園區(qū)的日常行政管理,包括安保、保潔、消防、綠化、電氣、維修等;4、快速響應(yīng)各部門提出的行政類需...
  • 行政主管 相同職位

    面議 | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):(1)、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的行政、后勤工作,保障集團(tuán)在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保集團(tuán)的安全穩(wěn)定,正常運作;(2)、全面負(fù)責(zé)行政部全體員工的日常管理工作,合理分工和配置人員做到各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項工作;(3)、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的...
  • 行政主管 相同職位

    3-4萬 | 威海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)收取校區(qū)各類收入,并按財務(wù)要求及時上繳;2、匯總每周繳費單據(jù)及報銷單據(jù)上報至主管會計,按時提交月度財務(wù)報表3、統(tǒng)計財務(wù)部需要的其他數(shù)據(jù)。4、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)的辦理;5、負(fù)責(zé)校區(qū)人員的月度工資表的計算工作及五險一金報表的制表、費用的繳納工作。...
  • 人事行政主管/助理經(jīng)理

    9-12萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)愛莎國際學(xué)苑發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助項目負(fù)責(zé)人開展各項人力資源及行政工作;2、處理員工關(guān)系,跟進(jìn)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離程序,負(fù)責(zé)員工考勤管理及工資;3、跟進(jìn)工簽、居留許可辦理等外籍事務(wù);4、負(fù)責(zé)月度、年度人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的填報及分析;5、人才招聘及儲備;6、負(fù)責(zé)辦公室行政...
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