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你的職業(yè)選擇,要綜合考慮這三方的組合

添加時(shí)間:2019-04-02 13:35:30
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朋友D在一家中等汽車外企做供應(yīng)鏈工作了四年,年后找工作,得了幾個(gè)Offer, 其中有兩個(gè)比較滿意,一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)造車的初創(chuàng)公司做總監(jiān),一個(gè)是大型新能源汽車做主管。

這兩個(gè)機(jī)會(huì),行業(yè)前景他覺(jué)得都不錯(cuò)。去初創(chuàng)公司,會(huì)更有機(jī)會(huì),權(quán)力更大,按他的說(shuō)法是雞頭,而在大型公司,他只能做主管,按他的說(shuō)法是鳳尾。他問(wèn)我,取雞頭,還是做鳳尾?

類似的糾結(jié)經(jīng)常會(huì)有人遇到。自古就有:寧為雞首,不為牛后;寧為雞頭,不做鳳尾之說(shuō),做領(lǐng)導(dǎo),做更高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo),哪怕是小單位,也是比大組織的小職員有更多話語(yǔ)權(quán)的。

但是,一個(gè)人職業(yè)選擇要綜合考慮“收益性,成長(zhǎng)性和風(fēng)險(xiǎn)性”三方的組合,而不應(yīng)該用靜止的觀點(diǎn)看職業(yè)發(fā)展。

如何選擇一是看個(gè)人價(jià)值觀,二是要看職業(yè)的階段,三要看個(gè)人資源情況。

1.職業(yè)選擇要追隨自己的價(jià)值觀,價(jià)值觀決定了對(duì)成長(zhǎng)、收益和風(fēng)險(xiǎn)的偏好程度。

2.一個(gè)人的職業(yè)生涯應(yīng)該是分段規(guī)劃的。起步階段、成長(zhǎng)階段、成熟階段和退出階段對(duì)成長(zhǎng)、收益和風(fēng)險(xiǎn)三方面的組合也是不同的。

3.每個(gè)人的資源稟賦不一樣,風(fēng)險(xiǎn)承受力不同,選擇也不一樣。

如果在職業(yè)上有抱負(fù),那越年輕時(shí),越注重長(zhǎng)遠(yuǎn),就越有成長(zhǎng)。

一、在職業(yè)起步階段

年輕時(shí)應(yīng)該尋找難的,門檻高的工作,只有當(dāng)你身邊的人都比你強(qiáng)的時(shí)候,你進(jìn)步才會(huì)快。越是經(jīng)歷學(xué)歷一般,越是要到一個(gè)更大些的平臺(tái),要求更高的單位,否則視野會(huì)越來(lái)越小,中國(guó)人有“雞頭鳳尾”之說(shuō),很多人不愿做鳳尾,但是在學(xué)習(xí)和在工作上,在你年輕時(shí),尤其是職業(yè)剛起步時(shí),寧可做鳳尾不做雞頭可能更有利你的成長(zhǎng)。

很多時(shí)候,年輕時(shí)我們對(duì)世界了解并不多,白紙一張,可塑性很強(qiáng),外力助推一把是極其重要的。

二、在成長(zhǎng)階段

這個(gè)階段如果是已經(jīng)確定了行業(yè),而且有了比較堅(jiān)定的價(jià)值觀,應(yīng)該更多考慮自己的性格,如果是雄心極大,可以在這個(gè)階段就選擇做“雞頭”,但對(duì)于大多數(shù)打工者來(lái)說(shuō),應(yīng)該讓心性更加成熟些,應(yīng)該爭(zhēng)取在小范圍內(nèi)做鳳頭。

新東方的俞敏洪老師曾經(jīng)講過(guò)他的經(jīng)歷,他在北大 做英語(yǔ)老師,北大牛人很多,他微不足道,氣場(chǎng)很弱,他自承如果一直在北大,那么多牛人之間他估計(jì)難有出頭之日,后來(lái)他成立新東方,一直做老大,將他的氣場(chǎng)也充分發(fā)揮出來(lái),他也說(shuō)這是因?yàn)樽隽穗u頭了。

很多人都有這樣的經(jīng)歷,在一個(gè)單位處處比較弱時(shí),不僅沒(méi)有話語(yǔ)權(quán),還沒(méi)自信,而做決定,本來(lái)就要練習(xí)的,一個(gè)一直不做決定的人,是很難有氣場(chǎng)的。

但是大部分人如果過(guò)早滿足于在一個(gè)小范圍內(nèi)做雞首,受自身能力和眼界局限,會(huì)讓格局越來(lái)越小。

三、在成熟階段

當(dāng)進(jìn)入成熟期時(shí),最好能做鳳頭,即便做不到鳳頭,最好不要做鳳尾啦,寧做雞頭。

人生的這個(gè)階段應(yīng)該進(jìn)入收獲期了,如果不能在一定范圍內(nèi)跑在前面,會(huì)非常危險(xiǎn)。

四、退出階段

這個(gè)階段主要的努力是延長(zhǎng)職業(yè)壽命,越是能做到鳳頭的位置,才越有可能實(shí)現(xiàn)這個(gè)階段的目標(biāo)。

綜合來(lái)看,當(dāng)新進(jìn)入一個(gè)行業(yè),一個(gè)體系時(shí),可以從鳳尾開(kāi)始,讓身邊的人比你強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)越高,眼界越高。

當(dāng)積累了一定經(jīng)驗(yàn),如果還不能成為有話語(yǔ)權(quán)的人,不能向鳳頭靠近,就要考慮自己是不是這個(gè)環(huán)境里已經(jīng)成了定局,自己難以突圍,如果希望有更高的職業(yè)發(fā)展就要考慮要換個(gè)環(huán)境,寧做個(gè)雞頭,把雞做成鳳。

無(wú)論是什么情況,如果想在職場(chǎng)上有作為,都不要滿足于做鳳尾或做雞頭,要以發(fā)展的觀點(diǎn)看職業(yè)生涯,我們真正要做的是爭(zhēng)取做鳳頭。
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