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你必須了解的大病醫保知識

2018-10-18

大病醫保的設立是為了緩解百姓“因看病致窮”的現象,但目前我國對哪些屬于大病還沒有統一的規定,擬以經濟角度出發,對能導致家庭貧困的疾病都歸入大病醫保中。 一、大病醫保目前可能囊括哪些病? 目前,大病醫保并沒有明確規定病種,然而,20余種新農合...[全文]

拖欠工資應該如何處理

2018-10-17

在用人單位拖欠工資的情況下,要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決: (1)向當地勞動保障監勞察機構投訴舉報; 第八十五條規定:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低...[全文]

拖欠工資找哪個部門

2018-10-17

1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊,他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查,并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,...[全文]

拖欠工資有補償金嗎?

2018-10-17

拖欠工資三個月辭職補償是多少? 拖欠工資三個月辭職補償是多少?我有32年工齡,現在廠里經常無故拖欠工資(最少3個月),如果我辭職,是否會有補償? 律師解答: 《勞動合同法》第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限...[全文]

你的期望薪資是多少?

2018-10-16

朋友小悅最近在找工作,已經大大小小面試了十幾家公司了,就在面試的過程中,小悅發現每家公司都會有一個“套路”,就是問你的期望薪資是多少。相信不少正在找工作面試的年輕人都遇到過同樣的問題,那這個問題要怎么回答,才能既在面試官能接受的范圍內,又能拿到讓自己滿意的工資...[全文]

拖欠工資多久算違法

2018-10-16

拖欠工資其全稱應該是無故拖欠工資,即單位不屬于法律規定的情形而不按期或者足額支付勞動者工資的行為。那么拖欠多久工資就算是違法?好獵頭小編為大家整理了相關的知識,歡迎閱讀! 一、什么是無故拖欠工資 無故拖欠’勞動者工資指用人單位無正當理由超過...[全文]

國家規定的平時加班工資計算方法

2018-10-16

加班工資是指勞動者按照用人單位生產和工作的需要在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班,延長了工作時間,增加了額外的勞動量,應當得到合理的報酬。對勞動者而言,加班工資是一種補償,因為其付出了過量的勞動;對于用人單位而言,支付加班工資能...[全文]

工資怎么算才正確?

2018-10-16

對于勞動者而言,工資是自己每個月生活的保障,每個月按時發了工資才能夠讓自己的生活不會陷入困境中。很多人拿到工資都只是一筆數字,有時多有時少,導致很多人對于工資的計算都不太明白,那么工資怎么算才正確? 目前針對固定月薪制工資計算方法大致有以下三種方法:...[全文]

醫療保險可以補交嗎?

2018-10-15

醫療保險是我們經常聽說的五險一金中的一險,是為在患病時轉移風險的一種保險。一般來講醫療保險都是定期定額交納的,但要是因為一些特殊原因而導致醫療保險沒有按時交納,此時是否可以補交呢?以下是具體介紹。   一、醫療保險費用怎么繳納   首先,各...[全文]

個人工傷認定程序是怎樣的?

2018-10-15

在工作過程中,遭遇工傷是不幸的,提早了解相關的工傷認定知識,在工傷事件發生后盡早獲得工傷賠償,既可以及時治療勞動者的身體傷害,也可以撫慰其心靈創痕,是非常有必要的。 一、申請 工傷員工向社會保險行政部門提出工傷認定申請,并提交下列材料: ...[全文]

大病醫保范圍是什么?

2018-10-15

一、大病醫療保險的范圍 有些城市大病醫療保險所保障的大病,不是按照病種,而是按照居民個人花費界定的。比如北京,只有“符合北京市城鄉居民基本醫療保險報銷范圍的費用,在基本醫療保險報銷后”的高額費用,才納入北京市城鄉居民大病保險支付范圍,進行“二次報銷”...[全文]

怎么申請失業保險

2018-10-12

申請失業保險的流程如下: 一、需要攜帶的辦理憑證有: 《戶口簿》、《身份證》、《失業保險金申領登記表》、《終止或解除勞動合同證明書》、《畢業證》、兩張一寸照片(有《失業證》、《勞動手冊》的請攜帶) 二、辦理程序: 1、自...[全文]

退役士兵失業保險新規定是怎樣的

2018-10-12

《關于退役軍人失業保險有關問題的通知》中規定: (一)失業保險繳費年限的計算 計劃分配的軍隊轉業干部和復員的軍隊干部,以及安排工作和自主就業的退役士兵(以下簡稱退役軍人)參加失業保險的,其服現役年限視同失業保險繳費年限。 (二)退...[全文]

專業律師對“住房公積金”的建議

2018-10-12

住房公積金的提取受到一定條件限制,律師建議在提取住房公積金貸款時應該注意以下事項: 一、首付是不能使用住房公積金的 如果是新購房,首付款只能用自有資金或者其他途徑來解決,并在繳付首付款購房后,才能按規定進行公積金提取。 二、使用頻...[全文]

被用人單位不合理辭退,該怎樣維權

2018-10-12

職業生涯中,人們或多或少都會遇到被用人單位辭退的問題。用人單位辭退員工的原因有幾種:公司領導及管理人員格局不夠,心胸狹隘;公司管理混亂;公司運轉出現問題,資金鏈緊張等等。無論是對方出于何種目的辭退員工,作為勞動者,我們都應該爭取自己合法的利益,維護自己應有的權...[全文]

工傷賠償必須掌握的三大時效

2018-10-11

一、申請工傷認定時效 當職工發生事故受到傷害后,除了積極治療外,首先要把握好申請工傷認定的時效,這是受傷職工合法權益受到保障的前提。 這就要求用人單位在規定的時效內辦理申報工傷的手續。如果超過時效,就很難認定了。 對于申請工傷的時...[全文]

退休年齡一直往后推,你準備養老保險了嗎?

2018-10-11

退休年齡一直往后推,我們常在想,養老保險,最后都沒命花了吧。 其實不是的,隨著年齡的增長,我們需要的東西可能越來越多。 延后退休也有延后的好處,不要因為很晚才退休擔心自己到不了那個年齡,就不交。 如果是企業辦理 ↓↓↓↓↓ ...[全文]

工資條拿到后該做些什么?

2018-10-11

不管做任何事,結束的時候都要考慮掃尾的問題,離職也是這樣,不是說一封辭職信交了就完事了,總要做好交接的工作,這樣自己走的時候心安,也能給別人留下一個還不錯的印象。 1.看工資發放時間 拿到工資條,首先要看是否按勞動合同規定的時間發放。 ...[全文]

基本養老保險有哪些相關規定

2018-10-11

《中華人民共和國社會保險法》的頒布,真正促使我國社會保險制度建設全面邁入法制化軌道,整體法律框架的確立將帶動一系列單項法規、規章和規范性文件的制定實施,這對于全面推進各項社會保險工作特別是養老保險工作將產生積極而深遠的影響。 通過對最新社會保險法的解...[全文]

公務員養老保險由誰交?

2018-10-11

長期以來,我國實行退休養老雙軌制,公務員和參照公務員法管理的工作人員不參加社會養老保險,只要到了法定退休年齡,就可以領取一定比例在職期間公眾作為退休金。2015年,國家開始實行養老保險制度改革,讓養老保險正式實現“并軌”。那么現在公務員養老保險由誰交呢?下面小...[全文]

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