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靠山領(lǐng)導(dǎo)走了怎么辦?職場(chǎng)“老油條”不慌張,3招教你破局

2022-02-16

  “有福之人不必忙,大樹(shù)底下好乘涼”,職場(chǎng)中一些人,仗著領(lǐng)導(dǎo)的喜歡,平步青云,高調(diào)跋扈。可是職場(chǎng)向來(lái)千變?nèi)f換,正如古語(yǔ)所說(shuō)“眼看他起高樓,眼看他宴賓客,眼看他樓塌了”。如果自己的靠山?jīng)]有了,那么靠山所帶給我們的一切便利也就沒(méi)有了。   “人走茶涼”,連領(lǐng)導(dǎo)...[全文]

和領(lǐng)導(dǎo)相處,這樣做很重要

2022-02-16

  遇到一個(gè)自己不喜歡的領(lǐng)導(dǎo)是一種什么體驗(yàn)?   其實(shí)這個(gè)問(wèn)題本身就有錯(cuò)誤,   最大的問(wèn)題不是你不喜歡你的領(lǐng)導(dǎo),而是要看領(lǐng)導(dǎo)喜不喜歡你。   畢竟出門(mén)就是賺錢(qián)的,你還沒(méi)有權(quán)力去炒你老板魷魚(yú)吧。   越是基層崗位越是知道,如果領(lǐng)導(dǎo)不喜歡你,   意味...[全文]

老板“只利用不重用”的三個(gè)征兆,早發(fā)現(xiàn)早“預(yù)謀”,反敗為勝

2022-02-15

  提拔的名單出來(lái),沒(méi)有老田的名字,他打算不再忍下去。他在公司干了八年,工作就他最積極,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排無(wú)所不從,領(lǐng)導(dǎo)也一副很看重他的樣子,總是告訴他“好好干,有機(jī)會(huì)我一定提拔你”,結(jié)果這些年每次晉升都落選,領(lǐng)導(dǎo)又說(shuō)“主要?jiǎng)e人的業(yè)績(jī)太好”、“最近你的工作出了點(diǎn)...[全文]

大領(lǐng)導(dǎo)與直屬領(lǐng)導(dǎo)有矛盾,該聽(tīng)誰(shuí)的?用對(duì)3個(gè)招數(shù),接地氣受重用

2022-02-15

  前單位是一家國(guó)企,只要服從部門(mén)直屬領(lǐng)導(dǎo),近期跳槽到一家大型民營(yíng)企業(yè),我有兩位領(lǐng)導(dǎo),一位是部門(mén)大領(lǐng)導(dǎo),一位是我們組領(lǐng)導(dǎo)(直屬領(lǐng)導(dǎo))。入職后發(fā)現(xiàn)我們組領(lǐng)導(dǎo)為人和善,即使犯些小錯(cuò)也不放心上,大問(wèn)題也會(huì)幫我們組員扛著,但好景不長(zhǎng),兩位領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常進(jìn)入戰(zhàn)斗,在無(wú)煙的戰(zhàn)場(chǎng)...[全文]

面試官“你還有問(wèn)題,可以提出來(lái)”,抓住招聘最后機(jī)會(huì),完美收尾

2022-02-15

  “金身佛像木蓮花”,意思是佛像是金子做的,卻放在了木刻的蓮花座上,形容很多人做事虎頭蛇尾,使得事情的成效大降折扣。面試也是如此,大家用心準(zhǔn)備的都是回答面試官的問(wèn)題,少有人會(huì)想,面試官問(wèn)“你有什么問(wèn)題嗎”時(shí),我該準(zhǔn)備哪些問(wèn)題。即便面試很順利,最后回答問(wèn)題卻太...[全文]

與領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)處,忍住別說(shuō)這3句話(huà):沖動(dòng)圖嘴快,后果負(fù)不起

2022-02-15

  95后員工小賴(lài)最近表現(xiàn)不錯(cuò),領(lǐng)導(dǎo)決定提拔他,先帶他見(jiàn)個(gè)重要客戶(hù),讓他表現(xiàn)下看看。結(jié)果還不錯(cuò),客戶(hù)還算滿(mǎn)意,同意簽合同。見(jiàn)完客戶(hù)一起吃飯,小賴(lài)感受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,很開(kāi)心,什么話(huà)都跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),同事在辦公室的表現(xiàn),公司管理上的問(wèn)題等等。領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)后不說(shuō)什么,只是回去公司...[全文]

年薪20萬(wàn)卻混得不如月薪3000,要錢(qián)還是要體面?明白的人活得清醒

2022-02-15

  有句話(huà)說(shuō)“成年人的體面,是洗手間里無(wú)聲的崩潰”,中年的老李在杭州濱江區(qū)的一家企業(yè)做中層管理,年薪能有20萬(wàn),但每天加班,工作壓力巨大,上面經(jīng)常壓任務(wù)下來(lái),做不好就被批,下面的人則埋怨他不讓員工休息,夾在中間難做人。可是上有老下有小,供房養(yǎng)家,經(jīng)濟(jì)壓力實(shí)在大...[全文]

這3個(gè)職業(yè)看著高大上,卻后勁不足,需要早做打算,避免中年危機(jī)

2022-02-15

  同班同學(xué)大劉和老吳畢業(yè)后選擇了不同的職業(yè),大劉從事專(zhuān)業(yè)相關(guān)的人力資源工作,老吳從事房地產(chǎn)行業(yè)。專(zhuān)業(yè)對(duì)口的大劉前幾年發(fā)展不錯(cuò),受到部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可扶持,后來(lái)更是成為部門(mén)經(jīng)理。老吳只能從基層干起,但是到31歲,厚積爆發(fā),當(dāng)上公司中層,薪酬是大劉的幾倍,有著不錯(cuò)的...[全文]

老板想要讓你主動(dòng)辭職,這3個(gè)信號(hào):早發(fā)現(xiàn)早脫身

2022-02-15

  都說(shuō)遇到一個(gè)好老板,比進(jìn)入一個(gè)好公司還重要。好老板,可遇不可求;而遇不好的老板,不僅上班感到委屈,無(wú)奈的是想辭職經(jīng)濟(jì)又不允許。職場(chǎng)中充滿(mǎn)著不公平的待遇,有克扣員工獎(jiǎng)金的,有不發(fā)年終獎(jiǎng)的,還有的精明老板會(huì)為了節(jié)省離職賠償金,會(huì)想盡各種各樣的辦法來(lái)逼迫員工主動(dòng)...[全文]

職場(chǎng)中那些厲害的人,往往“不討人喜歡”,關(guān)鍵時(shí)刻卻能解決問(wèn)題

2022-02-15

  “木秀于林風(fēng)必摧之”,職場(chǎng)中厲害的人,往往不招人喜歡。職場(chǎng)中大多都是能力相差不多人,如果出現(xiàn)一個(gè)能力優(yōu)秀者,就好比“鶴立雞群”,必然遭到周?chē)说呐懦猓词姑髅嫔喜槐憩F(xiàn)出來(lái),心理上也會(huì)孤立他。但是“能力越大,責(zé)任越大”,這些厲害的人,在項(xiàng)目關(guān)鍵時(shí)刻又是眾人依...[全文]

面試官:“期望工資比我都高,我看懸”:90后女生這樣霸氣回答

2022-02-15

  求職面試,最尷尬就是聊薪酬期望的話(huà)題,說(shuō)太高怕被說(shuō)眼高手低,說(shuō)低了又被坑。90后姑娘從BAT出來(lái),面試某公司的產(chǎn)品經(jīng)理崗位,前面談得都很好,聊到薪酬工資時(shí),HR來(lái)了句“你的期望工資比我還要高啊,這有點(diǎn)懸,你看是不是要考慮調(diào)整下”。姑娘心里早有低,有理有據(jù),...[全文]

比你優(yōu)秀的人,能力不一定比你強(qiáng):學(xué)會(huì)變換一種思維,受益無(wú)窮

2022-02-14

  小文和小林是同期入職的新員工,小文每天過(guò)的愁眉苦臉,覺(jué)得從學(xué)生到職場(chǎng)人這個(gè)身份轉(zhuǎn)變的過(guò)程痛苦極了。每天都會(huì)遇到新的業(yè)務(wù)知識(shí),搞不定的技術(shù)難題,推不動(dòng)的職場(chǎng)“老油條”。   但是小林跟小文的狀態(tài)完全相反,不能說(shuō)每天都跟打了雞血一樣,但是至少狀態(tài)很平靜,遇到...[全文]

當(dāng)你的目標(biāo)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)時(shí),無(wú)需感到自責(zé),這么想既舒服又有積極性

2022-02-14

  侄女在準(zhǔn)備考研到北京,周末給我打電話(huà),沮喪地跟我說(shuō)覺(jué)得今年考研可能考不上了。我數(shù)了數(shù)距離考研還有好幾個(gè)月,為什么這么早就給自己下結(jié)論了呢?   侄女跟我說(shuō),考研復(fù)習(xí)期間,同宿舍的小姐妹總是叫她出去逛街、看電影,而她偶爾會(huì)抵擋不住玩耍的誘惑,打亂了考研復(fù)習(xí)...[全文]

為什么形象如此重要?不管你是否認(rèn)同,長(zhǎng)相好的人事業(yè)更容易成功

2022-02-14

  《奇葩說(shuō)》有一期辯題:奇葩星球設(shè)立顏值稅,你支持嗎?   這個(gè)辯題其實(shí)就已經(jīng)間接承認(rèn)著顏值高的人,受到了社會(huì)的優(yōu)待,所以為了基本于公平,要向這部分人收顏值稅,不得不說(shuō)這個(gè)社會(huì)是看顏值的時(shí)代。例如找工作、找對(duì)象、談客戶(hù)、買(mǎi)東西、賣(mài)東西,我們?nèi)菀妆灸艿膬A向于...[全文]

有些工作待遇不比公務(wù)員差,也比較穩(wěn)定:了解之后,值得考慮

2022-02-14

  今年的就業(yè)環(huán)境不容易,侄女985名校研究生畢業(yè),一直沒(méi)有找到合意的工作,把希望寄托在公務(wù)員考試中,結(jié)果面試不過(guò),讓她郁悶許久。   考公務(wù)員的人越來(lái)越多,競(jìng)爭(zhēng)激烈,大家看重的無(wú)非就是這份工作的福利待遇和穩(wěn)定性,薪酬也不錯(cuò)。   其實(shí)有些工作的福利待遇不...[全文]

人到中年,為什么容易失去工作動(dòng)力?大部分人是因?yàn)橹粸榱速嶅X(qián)

2022-02-14

  現(xiàn)在的職場(chǎng)人都想著實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)自由,不少人嘗試發(fā)展副業(yè),做自媒體、做視頻和直播顯然成為主流。   如果你細(xì)心觀察,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其中大多數(shù)都是中年人,而不是年輕人。這讓我一度認(rèn)為,大部分中年人的賺錢(qián)欲望太過(guò)強(qiáng)烈,但又選錯(cuò)了方向。   我身邊就有不少中年朋友做自媒...[全文]

為什么要努力賺錢(qián)?因?yàn)橄胍臇|西太貴:與其抱怨,不如做好計(jì)劃

2022-02-14

  以前在甲方企業(yè)做管理,聽(tīng)說(shuō)了這么個(gè)事:有個(gè)乙方公司的老板,因?yàn)楹凸歉杉夹g(shù)員工鬧翻,結(jié)果骨干員工帶著團(tuán)隊(duì)跳槽,導(dǎo)致公司的承接的項(xiàng)目動(dòng)不了工,老板只能放下面子求人幫忙。   員工們都在吐槽這老板不會(huì)做人,做高管的前輩說(shuō):所以說(shuō)做管理的,下面的員工能力越強(qiáng),老...[全文]

職場(chǎng)求人辦事很麻煩?高情商這么做,獲得幫助還收獲人脈

2022-02-14

  俗話(huà)說(shuō)得好,一個(gè)好漢三個(gè)幫,人生在世,沒(méi)有找人幫忙的時(shí)候。有人找人幫忙,別人不僅樂(lè)意伸出援手,還能幫出一個(gè)朋友,有人找人則完全相反。   任何一件事情,都是有技巧可言。如果你想求人幫忙,掌握以下3個(gè)要點(diǎn),不僅能順利解決問(wèn)題,還能發(fā)展出一個(gè)人脈。   職...[全文]

同事問(wèn)你工資,低情商直接說(shuō)了還挺自豪,高情商的人回答很幽默

2022-02-14

  小姿收到轉(zhuǎn)正后第一個(gè)月的工資,就馬上找?guī)睦蠁T工張姐約晚上請(qǐng)吃飯,畢竟剛進(jìn)入公司時(shí),張姐給了她不少照顧,這點(diǎn)人情世故還是要懂的。   飯桌上,張姐也是很感慨,說(shuō)小姿是她帶過(guò)最優(yōu)秀的新人了,名校研究生出身,工作又踏實(shí)肯干,主動(dòng)跟很多前輩學(xué)習(xí)。試用期時(shí)就幫...[全文]

面試官:“可以接受無(wú)償加班嗎?”95后雖然很年輕,回答卻高情商

2022-02-14

  5k的舒適工作,和高強(qiáng)度的1w工作,你該怎么選?   其實(shí)選擇的標(biāo)準(zhǔn)很多,例如:如果你的經(jīng)濟(jì)條件好,可能會(huì)選喜的;如果你特別重視物質(zhì),經(jīng)濟(jì)不夠?qū)捲#蚴琴嶅X(qián)欲望強(qiáng)烈;再或者是考慮家近家遠(yuǎn);哪個(gè)工作更體面點(diǎn),等等。相信每個(gè)人都會(huì)根據(jù)自己切身的情況,做出選擇...[全文]

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